公司2013年第一期招聘计划
因为公司发展需要，2013年第一期招聘以下职位
1.电话销售主管：
要求：大专以上学历，2-3年销售管理经验，善于沟通，勇于挑战高薪，能承受压力，擅长激发团队斗志。男女不限，25岁-35岁之间。有培训咨询公司经验者优先。
待遇：年收入15万元以上
2.电话销售员：
要求：大专以上学历，2-3年销售经验，善于沟通，勇于挑战高薪，能承受压力，。男女不限，25岁以下之间，有培训咨询公司经验者优先。
待遇：底薪加提成，年收入10万元以上
3.销售文秘
要求：25岁以下，1-2年工作经验，形象气质佳,熟悉办公软件运用,中文输入速度快,能熟练编辑各类文档资料，熟悉互联网资讯收集，工作投入，认真负责细心
待遇：底薪+提成，年收入4-5万
有意者，3月底前发简历到公司邮箱:redunion@126.com
2013年3月8日
